Christiane Harriehausen, Sven H. Korndörffer: Apropos Werte

Haltung. Orientierung. Erfolg

Christiane Harriehausen, Sven H. Korndörffer: Apropos Werte
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Verlag: Frankfurter Allgemeine Buch
Erschienen:
Sprache: Deutsch
Seiten: 208 (Druckfassung)
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An welchen Werten orientieren wir uns? Ein Kompass für persönlichen und wirtschaftlichen Erfolg

Wie können wir werteorientierte Führung stärker in der DNA der Unternehmen verankern? Die Interview-Reihe "Apropos Werte" zeigt den Weg: Werte schaffen Wert. Sie geben unserem Handeln eine ethische und soziale Ausrichtung – auch und besonders in der Wirtschaft.

Die Wertekommission in Hessen hat sechs Werte in den Fokus gerückt: Vertrauen, Integrität, Mut, Verantwortung, Respekt und Nachhaltigkeit. Sie bilden den gedanklichen Rahmen für die Beiträge in diesem Buch und setzen Impulse für einen wertebasierten Führungsstil. Die Interviewpartner sind Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Wissenschaft, Kultur, Medien, Politik und Kirche. Ihre persönlichen Berichte und Beispiele aus dem beruflichen Alltag zeigen: Führung bedeutet auch immer Arbeit an sich selbst, denn der Blick der Menschen geht an die Spitze!

Wohin entwickelt sich der Wertewandel und wie können Führungskräfte Orientierung geben?

Die Wertediskussion in Deutschland: Wie gestalten wir unsere Gesellschaft?

Im Spannungsfeld zwischen Digitalisierung und Globalisierung: Warum Mitarbeiterführung heute anspruchsvoller denn je ist

Gesicht zeigen und Vorbild werden: Was es bewirkt, wenn Führungskräfte Stellung zu Ihrem Wertekanon beziehen

Mit einem Vorwort des hessischen Ministerpräsidenten Volker Bouffier

Lebenslanges Lernen und traditionelle Werte als Schlüsselkompetenzen für die Zukunft

"Welche Werte haben für Sie besondere Bedeutung und warum?" Die Interviewpartner in "Apropos Werte" beantworten diese Frage auf ganz individuelle Weise, aber eine Gewissheit ist allen gemein: Ohne Werte gibt es auf lange Sicht weder persönlichen und noch wirtschaftlichen Erfolg.

Dieses Buch bietet Ihnen eine Vielzahl von Anregungen, um Ihren persönlichen Führungsstil zu hinterfragen und sich neu im Koordinatensystem der Unternehmenswerte zu verorten!