Du führst – und dein Team denkt nach? Dann führst du falsch. Dieses Buch entlarvt die fatale Denkdominanz von Führungskräften und zeigt radikal, warum Unternehmen nur überleben, wenn jeder Mitarbeitende zum Vordenker seines Bereichs wird. Provokant, klar und aufrüttelnd: Ein Manifest für die Führungsrevolution von morgen – jenseits von Kontrolle, jenseits von Ego, jenseits vom alten Denken.